不久前才結束了年度績效考核作業，以及剛剛歷經的年終獎金大關，都是需要將大量繁瑣的例行資料加以詳細記錄，然後在年度最後彙整出結果的人資工作。
然而結算期間的關鍵時刻，相信許多人資人員最大的挑戰是必須綜合、應付各方對於考績與獎金的不同意見角力，恐怕也難再有多餘的心力去應付眾多例行事務與相關資料的整理。
網路行銷
【產投課程】電商營運基礎助理人員培訓課程班—10月24日開放報名
近年來電子商務熱門，人才缺口短期內難以紓解。不只台灣本地急需電商人才，連中國大陸阿里巴巴等公司都將手伸至台灣搶才啦~
本課程適合有意從事電子商務的人員能夠認識電商產業之基本概念，並具備可協助營運管理人員打造吸睛網站內容的基本影音製作應用能力，我們期望培養電子商務所需之人才！
107年9月20日 【產投課程】手把手教你做直播-直播實戰與運用班
手把手教你做直播-直播實戰與運用班
想了解現在正夯的直播到底在做什麼嗎?怎麼利用直播行銷?找到你的鏡頭感，你也可以超上鏡!直播主必備的互動技巧與應變力全都交給你，從企劃到執行，手把手教你做直播!
創意思考 談武鬥派讀書會的設計
今年三月,創立了一個名為AKS讀書會。 創意思考 的讀書會的方案設計從靜態演化成動態，從系統性的 創意思考，衍生出的方案創新到後面進行方案執行驗證。目前一般的讀書會屬於文場，多半是找一位分享者對書的內容進行分享，再安排一些討論。
武鬥派的讀書會每一個人都必需針對內容進行分享，現場進行互評，隔週必須繳交心得報告，一個月內每一組必需繳交一支影片。下次讀書會比需對前一本書的內容應用在實際生活中進行分享，如果領頭人的人是非常知名人士，學員或許攝於威名進行配合執行，但是一個默默無名的講師，學員為什麼願意配合? 很簡單,因為學員配合的不是老師，他們認同的是這個方案。
提升就業力的 電商營運 基礎助理人員培訓課程班
就業力(Employability) 是由Employ(雇用) 跟Ability(能力)兩個字組合而成。
就業力這個概念出現在於1980年代，美國景氣蕭條，因為裁員無法提供大量雇用的保障，但對於長期工作在企業內部的員工，要轉去其他工作相對困難。
對個人而言，為了保障自己繼續受雇的能力，學習是件無法避免的事。
因為科技變遷，電商逐漸在台灣成為一門顯學，打開求職網站，開已發現很多廠商對這樣的人才有很大的需求。
具備了 電商營運 能力，就具有”能換工作的能力” 跟”能在現有企業繼續受雇的能力”，換句話說這樣的能力是跨越企業內部跟外部，在勞動力市場作為一個不懼怕被取代的人士。