二代健保於民國102年正式上路，將保費區分為一般保費與補充保費。除原有收費方式之外，又將非經常性薪資的六項所得或收入(高額獎金、兼職薪資所得、執行業務收入、股利所得、利息所得及租金收入)計收補充保費的項目。此6項的計算標準均有不同。身為人資人員，如何完成正確又順利的申報，不影響自身的作業效率，而能主導事情的完成呢?
二代健保於民國102年正式上路，將保費區分為一般保費與補充保費。除原有收費方式之外，又將非經常性薪資的六項所得或收入(高額獎金、兼職薪資所得、執行業務收入、股利所得、利息所得及租金收入)計收補充保費的項目。此6項的計算標準均有不同。身為人資人員，如何完成正確又順利的申報，不影響自身的作業效率，而能主導事情的完成呢?